很多在英国留学的朋友都面临着是否留在英国工作的选择。一方面，英国优越的生活和工作条件让你向往。另一方面，申请英国工作签证和找到合适工作的难度也给留学生带来很大压力。然而，现在越来越多的英国公司想要开发中国市场，因此越来越多的工作岗位也为说中文的人开放。作为母语的汉语成为了我们的就业优势。与此同时，黄金会到处发光。只要你有能力，有信心，你一定可以留在英国工作！
首先，如何在英国找到合适的工作？1.校园招聘会英国大学每年至少举办一次大型招聘会，以及许多小型的才艺活动。你可以在学校就业中心的网站上找到相关信息。一般招聘会上的公司不提供现场面试。他们主要接受咨询，宣传公司职位，希望得到学生对公司的关注。2.公司活动:英国本土公司和跨国公司会在各大城市的办公室举办讲座、社交、开放日等活动，也会在不同的大学举办讲座或社交活动。
4、1919年英国工人工资大概是多少?他们每周的收入都超过10英镑。1800年左右，英国工人周薪约0.5 ~ 1，难以养家糊口。从19世纪中期到20世纪初，由于新技术的应用，英国工人的工资稳步增长。1900年，技术工人的周薪可以达到10英镑。他们每周的收入都超过10英镑。当时英国一周发一次工资，多在周六下午。1800年左右，英国工人每周收入约0.5至1英镑，难以养家糊口。
1900年，技术工人的周薪可以达到10英镑。战争期间，英国工人的实际工资下降了24%，而每个居民的税收从1913年的5.4英镑增加到1919年的19英镑。法国工人的实际购买力只有战前的三分之一。政府还把战争费用的负担转嫁给人民；依靠提高税收、发行债券和货币来弥补巨大的财政赤字。因为老百姓的购买力很低。战后的工商业复苏是在经济还没有恢复，财政还很混乱的情况下发生的情况，决定了这次复苏的特点。
5、1984年 英国人平均月工资全职的话最低时薪8.21，比如超市收银员，清洁工，月薪差不多1400；比较高的是在快餐店全职工作的职业，比如肯德基的领班，时薪在1015左右。当然，如果你是新人或者刚毕业的学生，工资会低一些。外卖小哥的收入也是看奇数和努力，平均3个偶数单。司机类:公交司机月薪2000左右；出租车司机，像其他国家一样，
6、多数 英国人不愿减薪每周工作四天,有多少员工赞成工作四天?根据跨党派智库社会市场基金会(SMF)的研究，鉴于收入逐年减少，80%的英国员工不赞成减少工作时间，只有10%的人赞成/123，456，789-1/。白领和高薪员工最愿意降低工资和工作时间，护士和酒店员工最不愿意。此前，冰岛一周工作四天的实验取得了“压倒性的成功”。许多工人缩短了工作时间，但他们的收入并没有减少。与此同时，他们的生产率保持不变或有所提高。
根据跨党派智库社会市场基金会(SMF)的研究，80%的英国员工不赞成减少工作时间，只有10%的人赞成收入逐年减少情况。白领和高薪员工最愿意降低工资和工作时间，护士和酒店员工最不愿意。此前，冰岛一周工作四天的实验取得了“压倒性的成功”。许多工人缩短了工作时间，但他们的收入并没有减少。与此同时，他们的生产率保持不变或有所提高。
7、 英国人一个月的工资是多少?英国的工资税是这样计算的:(按年薪计算)1)其中5000是免税的。2)从5001到35000的部分将征收21%的税。3)对35001以上部分征收40%的税。4)另外支付7%的国民保险。以上部分按月从月工资中扣除。5)再交5%的养老金，不同机构比例略有不同。(组织会按这个比例的2/3补贴你)。
如果在英国短期工作，可以和单位协商，省去第5)项。如果你工作不满一年，并且在一年前离开英国，你可以向税务局申请退还你所有的税款，延伸资料:英国生活水平及平均生活水平:伦敦和英格兰东南部的生活费一年约10万元，英格兰北部、北爱尔兰、威尔士和苏格兰约7万元。一般来说，每个学生要预留710万元左右(视地区而定)才能满足一年的基本生活开支，包括住宿、电费、餐费、交通费等必要开支。
